Wartościowy content na platformie to podstawa. Musimy jednak pamiętać, że w dzisiejszych czasach łatwiej jest osiągnąć sukces, gdy content jest też miły dla oka. Warto więc postawić nacisk na sposób serwowania treści, a w tym zakresie pomóc może nam cudowne narzędzie - Canva!

Co znajdziesz w artykule:

• Must-have
• Nice-to-have
• Checklista
• Something to Think About

Istotność procesu w organizacji [1-2-3-4-5]

Mogłybyśmy użyć kolorowych kafelków lub losowych grafik znalezionych w Internecie, ale czy tym osiągniemy efekt WOW? Nie sądzę. Platforma będzie wyglądać zupełnie inaczej, gdy sami przygotujemy grafiki, które, nie dość, że będą tematyczne, to jeszcze jeszcze odnoszące się do identyfikacji wizualnej naszej marki! To brzmi jak efekt WOW! 🤩

❗ Must-have ❗

• Załóż konto w serwisie Canva (wystarczy darmowa wersja).
• Przed rozpoczęciem pracy warto mieć podstawową wiedzę na temat programu Canva, którą można zdobyć np. oglądając filmiki instruktażowe na YouTube lub nasz 4. webinar z cyklu Zdalni & Zdolni.
• Jeśli chcesz stworzyć grafiki do programu kafelkowego, lepiej, aby ten program już istniał na platformie - będzie Ci łatwiej wyobrazić sobie, jak chcesz, aby wyglądały.
• W przypadku pozostałych grafik (komunikaty strony głównej, kafelki, opisy szkoleń, Baza wiedzy) - wystarczy, że wiesz, co chcesz przekazać daną grafiką.

✔️ Nice-to-have ✔️

• Warto skonfigurować pod względem graficznym wszystkie elementy systemu:

  • komunikat strony głównej (np. z linkiem do ankiety),
  • kafelki na stronie głównej (np. aktywności mojego zespołu),
  • opis szkolenia (zdjęcie adekwatne do tematu szkolenia),
  • post w kanale (np. konkurs czytelniczy, informacja od firmy),
  • artykuł Bazy wiedzy (np. infografika o COVID-19),
  • opis widoku (graficzny opis treści to dodatkowa zachęta do realizacji elementów),
  • powiadomienia (ładne rzeczy przyciągają uwagę i nakłaniają do kliknięcia!).

❔ Something to think about ❔

• Sposób komunikacji z pracownikami - czy jest ona luźna i śmiało możesz użyć na grafice śmiesznego GIF-a, czy raczej oficjalna i grafiki powinny być stonowane?
• Upewnij się, że źródła, z których pobierasz zdjęcia, pozwalają na używanie ich w celach komercyjnych.
• Jeśli grafika w systemie jest dla Ciebie szczególnie ważna, warto zastanowić się nad płatną wersją Canvy.

☑️ Checklista ☑️

Musisz to mieć:

🔲 Konto w Canvie

🔲 Wiedza, jak korzystać z Canvy

🔲 Stworzony wcześniej program kafelkowy

🔲 Pomysł na inne grafiki

Warto wykorzystać:

🔲 Grafiki w innych miejscach w systemie

Możesz pomyśleć nad:

🔲 Grafiki przystosowane do sposobu komunikacji

🔲 Prawa autorskie do wykorzystywanych grafik

🔲 Płatna wersja Canvy

Wymiary grafik

Poniższe wymiary grafik będą pasować do najczęściej używanej rozdzielczości ekranu: 1920x1080. Każda grafika będzie oczywiście skalować się do różnych rozdzielczości jednak na mniejszych rozdzielczościach ekranu obrazek kafelka będzie przycinany z prawej strony dlatego bezpiecznie jest projektować obrazki uwzględniając tą zależność.

1. Kafelek profilowy: 488x120 px

2. Kafelek z linkiem: 236x120 px

3. Kafelek programowy: 990x120 px. Na mniejszych ekranach zwęża się do 504x120px. W wersji mobilnej skaluje się do 244x58px.

4. Kafelek z najbliższymi szkoleniami: 487x255 px

5. Duży kafelek z banerem: 487x170 px

6. Mały kafelek z banerem: 244x120 px

D: 550x310 (podwójna wysokość kafelka - TAK)

E: 363x310 (podwójna wysokość kafelka - TAK)

F: 110x150 (podwójna wysokość kafelka - NIE)

G: 1903x957

Pozostałe grafiki:

• Obrazek załączany do postu w kanale: wysokość maksymalna 250 pikseli,
• grafika jako opis widoku: szerokość maksymalna 1066 pikseli,
• komunikat na stronie głównej: max. 1066 x 150 pikseli,
• zdjęcie kafelka widokowego: 236x120 pikseli
  
• opis szkolenia: szerokość maksymalna 785 pikseli,
• post w kanale: wysokość maksymalna 250 pikseli,
• artykuł Bazy wiedzy: szerokość maksymalna 730 pikseli,
• logo: max. 200 x 64 pikseli,
• zdjęcie na stronie logowania: 1056 x 938 pikseli,
• maksymalny rozmiar dodawanych plików: 5 MB.

Dlaczego warto wykorzystywać własne grafiki?

• Użytkownicy poczują, że HCM Deck jest firmowym narzędziem, jeśli zobaczą w nim Wasze logo i Wasze kolory.
• Miła dla oka platforma sprawi, że użytkownicy chętniej będą z niej korzystać i częściej będą do niej wracać.
• Grafiki świetnie działają na wzrokowców - część użytkowników na pewno zapamięta, że ma wykonać szkolenie z "tego zielonego kafelka z gwiazdką".
• Na grafikach można umieszczać wiele informacji, które będą wyglądać przystępniej niż ściana nijakiego tekstu.